Публикации
 -
04.06.2008 14:07:13 - Ведомости
Недостаток преданности со стороны сотрудников, на что так часто жалуется высшее руководство, в первую очередь проистекает из неравенства в оплате труда, считают эксперты.
 -
30.04.2008 15:08:06 - Борис Альтнер
То, что ранее казалось очень тяжелым или даже невыполнимым – сегодня стало для многих просто детской игрой. «Отмылить, гугльнуть, залезть в аську, кликнуться» - все эти странноватые с точки зрения русского правописания словечки давно уже перестали быть жаргонными.
 -
07.04.2008 16:20:11 -
Передвижные офисы, плюрактивность, новые формы стресса, измерения объема труда и организации предприятий, новое управление временем и пространством...
 -
05.04.2008 22:07:41 - РБК
Одной из особенностей рыка рекрутмента России является увеличение доли регионального рынка по сравнению с московским. По прогнозам экспертов, 2007 г. объемы московского и регионального рынков должны выровняться.
 -
01.03.2008 10:28:44 - Консультант МирТруда
Нет и не может быть единого резюме на все случаи жизни, которое можно было бы рассылать по всем фирмам без изменений. Каждый раз следует прежде подумать, какие качества ...
 -
29.02.2008 0:00:00 - Консультант МирТруда
Сегодня, на рынке труда спрос на специалистов гораздо ниже предложения. Поэтому, не исключено, что на вакантное место будет конкурс. Квалификация - товар, работодатель - покупатель ...
 -
29.02.2008 0:00:00 - Консультант МирТруда
Сопроводительное письмо должно содержать как можно меньше головоломок для адресата. В его тексте недопустимы сокращения и условные обозначения.
 -
24.02.2008 11:43:41 - Консультант МирТруда
Очень важно уместить Ваше резюме на одной, максимум, на двух страницах. Будьте уверены, что Вы сможете подтвердить всю информацию, которую Вы включили в резюме.
 -
05.02.2008 12:58:49 -
В иерархии каждый индивидуум имеет тенденцию подниматься до своего уровня некомпетентности.
|